Descripción del puesto
La mayoría de los proyectos de IA se detienen antes de producción. Tu misión es que lleguen, y que se mantengan. En Diametral, el MLOps Engineer diseña las plataformas y pipelines que permiten desplegar, monitorear y evolucionar modelos de machine learning y LLM de forma confiable.
Te unes al engine Architecture & Engineering y trabajas codo a codo con Data Scientists y GenAI Engineers, desde el Build hasta el Run.
Lo que vas a construir
- Plataformas MLOps y LLMOps: entrenamiento, registro de modelos, despliegue, inferencia a escala.
- Pipelines CI/CD/CT para modelos: pruebas, validación, liberación automatizada, rollback.
- Monitoreo de modelos en producción: rendimiento, drift de datos y de modelo, alertas, explicabilidad.
- Infraestructura como código y entornos reproducibles, en Kubernetes y en la nube.
- Gobierno técnico de la IA: trazabilidad, versionado, gestión de accesos, elementos de cumplimiento.
- Optimización de los costos de infraestructura e inferencia (FinOps, GPU, serving).
Tu stack técnico
Python, Docker, Kubernetes, Terraform, MLflow, Kubeflow o Vertex AI Pipelines, Azure ML, SageMaker, Databricks, Airflow, Prometheus, Grafana, GitLab CI o GitHub Actions, herramientas de serving (vLLM, Triton, KServe).
Dentro de Diametral
- Contribuyes a nuestras bases MLOps de referencia, reutilizadas de una misión a otra.
- Difundes las buenas prácticas de producción en toda la comunidad de datos e IA.
Perfil buscado
Lo que aportas
- Un título de ingeniería o una maestría en informática.
- Al menos 3 años de experiencia en MLOps, DevOps, platform engineering o ML Engineering.
- Dominio sólido de Python, contenedores, Kubernetes y al menos una nube pública.
- Experiencia concreta desplegando y monitoreando modelos en producción.
- Inglés fluido en contexto cliente, y el idioma de tu oficina de referencia.
Lo que marcará la diferencia
- Experiencia en LLMOps: serving de LLM, evaluación continua, observabilidad de agentes.
- Certificaciones cloud o Kubernetes.
- Una cultura FinOps y de seguridad.
Tu mentalidad
- La confiabilidad primero: construyes sistemas que se pueden diagnosticar cuando fallan.
- Automatización por defecto.
- Sentido del servicio hacia los equipos a los que equipas.
Lo que esperamos de todo nuestro talento
- Obsesión por el impacto en el negocio: entiendes rápido el negocio de nuestros clientes y sabes cuestionarlo.
- Un fuerte sentido del servicio y de la experiencia del cliente.
- Comunicación de primer nivel, escrita y oral: simplificas y sumas a los demás.
- Dominio avanzado de las herramientas de IA y automatización: puedes mostrarnos un agente o un prototipo que construiste tú mismo.
- Ambición y rigor, al servicio de un equipo que antepone lo colectivo a lo individual.
Proceso de entrevistas
- Entrevista con el equipo de Talent Acquisition y/o un Business Manager
- Entrevista técnica con un experto del engine
- Entrevista con el Managing Director o el Engine Director
Postular
Elige tu oficina de referencia y déjanos tu perfil. El equipo de Talent Acquisition te contactará en pocos días.

